VERTROUWENSPERSOON KIMMIE
Onafhankelijke vertrouwenspersoon voor een veilige, respectvolle werkvloer
Heb je te maken met pesten, (seksuele) intimidatie, discriminatie, agressie of geweld op het werk? Vertrouwenspersoon Kimmie biedt een rustig en vertrouwelijk gesprek met Karima Sanhaji. Samen krijg je overzicht, bespreek je je opties en kies je een stap die bij jou past—zonder oordeel en zonder druk. Vertrouwelijkheid staat altijd voorop.
OVER ONS
Onafhankelijk, rustig en vertrouwelijk
Vertrouwenspersoon Kimmie is er voor medewerkers (en waar nodig ook cliënten) die te maken krijgen met pesten, (seksuele) intimidatie, discriminatie, agressie of andere lastige situaties op het werk. Karima Sanhaji luistert zonder oordeel, helpt de situatie helder te krijgen en denkt mee over passende vervolgstappen. Vertrouwelijkheid en kwaliteit staan altijd voorop.
Bel ons
070 123 456 78
Kies voor ons
Omdat veiligheid op de werkvloer begint met een onafhankelijk luisterend oor
Onafhankelijk & onpartijdig
Geen interne belangen, wel een eerlijk gesprek
100% vertrouwelijk
Alles wat je deelt blijft tussen jou en de vertrouwenspersoon
Snel en laagdrempelig
Bereikbaar via telefoon en e-mail, zonder gedoe
Ervaren en betrokken
Karima Sanhaji luistert rustig, analyseert scherp en denkt mee in stappen
Tarieven
Bekijk hier de tarieven van onze abonnementen
Basisabonnement
- Jaarovereenkomst
- 2 uur per kwartaal
- Gesprekken en advies bij ongewenste omgangsvormen
- Begeleiding bij integriteitsvragen en dilemma’s
- Telefonisch en per e-mail bereikbaar
- 1 korte rapportage per jaar richting directie
€ 750
per jaar (excl. btw)
Standaardabonnement
Meestgekozen
- Jaarovereenkomst
- 4 uur per kwartaal
- Gesprekken, advies en begeleiding
- Focus op integriteit, sociale veiligheid en omgangsvormen
- 1 preventieve sessie of teamvoorlichting per jaar
- Jaarlijkse rapportage met aanbevelingen
€ 1.100
per jaar (excl. btw)
Plusabonnement
- Jaarovereenkomst
- 6 uur per kwartaal
- Intensieve begeleiding bij meldingen
- Extra focus op beleid en cultuur
- 2 preventieve sessies of trainingen per jaar (bijv. pesten, agressie, discriminatie)
- Jaarlijkse rapportage + beleidsadvies
€ 1.600
per jaar (excl. btw)
Cliëntvertrouwenspersoon
- Jaarlijkse rapportage + beleidsadvies
- 4 uur per kwartaal
- Vertrouwelijke gesprekken voor cliënten/deelnemers
- Begeleiding bij klachten of grensoverschrijdend gedrag
- Geanonimiseerde signalen richting management
- Jaarlijkse terugkoppeling en advies
€ 1.250
per jaar (excl. btw)
Aanvullend tarief bij meldingen
Wanneer er sprake is van een melding of extra begeleiding buiten het pakket, geldt een uurtarief van €65 excl. btw. Reiskosten bedragen €0,35 per kilometer vanaf Den Haag
ONZE VOORDELEN
Onafhankelijk en discreet bij ongewenst gedrag
Met een onafhankelijke vertrouwenspersoon maak je melden makkelijker en voorkom je dat situaties onnodig escaleren.
Onafhankelijk
Vertrouwelijk
Snelle hulp
Praktisch advies
Plan een vertrouwelijk gesprek over sociale veiligheid in jullie organisatie.
Kennismaken ›
RECENSIE
Wat een cliënt te zeggen had
“Wat ik sterk vond, is de combinatie van rust en duidelijkheid. Karima hield het gesprek vertrouwelijk en praktisch, en de geanonimiseerde signalen waren concreet genoeg om echt iets te verbeteren in beleid en samenwerking, zonder dat het over personen ging.”
S. de V.
HR-adviseur
FAQ
Meestgestelde vragen
Is een gesprek met de vertrouwenspersoon echt vertrouwelijk?
Ja. Alles wat je deelt blijft vertrouwelijk, binnen de grenzen van de wet. Jij bepaalt ook zelf wat er wel of niet met je verhaal gebeurt.
Voor welke situaties kan ik terecht bij een vertrouwenspersoon?
Bij pesten, (seksuele) intimidatie, discriminatie, agressie, geweld, roddels, grensoverschrijdend gedrag of andere situaties waardoor je je onveilig of niet prettig voelt op de werkvloer.
Wat doet een onafhankelijke vertrouwenspersoon precies?
Die luistert zonder oordeel, helpt je de situatie helder te krijgen en bespreekt met jou de opties: informeel oplossen, een gesprek aangaan, melden of doorverwijzen naar passende hulp.
Wat levert een vertrouwenspersoon mijn organisatie op?
Een lagere drempel om te praten en te melden, minder escalatie en uitval, plus geanonimiseerde signalen en advies om sociale veiligheid en integriteit te verbeteren.